Lansarea spre dezbatere publică a Proiectului de Ordonanţă de Urgenţă

pentru modificarea şi completarea Legii nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă

 

Ministerul Muncii Solidarităţii Sociale şi Familiei a elaborat şi publicat pe site-ul propriu Proiectul de Ordonanţă de Urgenţă pentru modificarea şi completarea Legii nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă.

Prin acest proiect, MMSSF �şi propune introducerea unor măsuri active pentru stimularea ocupării forţei de muncă, precum şi extinderea categoriilor de persoane care pot beneficia de facilităţi acordate din bugetul asigurărilor pentru şomaj.

����������� Pentru prevenirea şomajului �n r�ndul tinerilor care au absolvit o formă de �nvăţăm�nt, �n proiect este reglementată stimularea �ncadrării �n muncă a absolvenţilor instituţiilor de �nvăţăm�nt, precum şi a absolvenţilor şcolilor speciale pentru persoane cu handicap. Astfel, persoanele� care se �ncadrează �n muncă pe perioadă nedeterminată, �ntr-un termen de 8 luni de la data absolvirii, vor primi o primă de angajare.

����������� O altă modificare propusă �n proiect� este subvenţionarea, din bugetul asigurărilor pentru şomaj a cheltuielilor efectuate �n vederea formării profesionale pentru:

               persoanele �ncadrate �n muncă, la revenirea din concediul pentru creşterea copilului p�nă la �mplinirea v�rstei de 2 ani, respectiv 3 ani �n cazul copilului cu handicap;

               persoanele care şi-au reluat activitatea după satisfacerea stagiului militar;

               persoanele care s-au pensionat pentru invaliditate şi �şi reiau activitatea;

               persoanele care �şi desfăşoară activitatea �n mediul rural;

               cetăţeni străini sau apatrizi care au fost �ncadraţi �n muncă sau au realizat venituri �n Rom�nia, conform legii;

               persoanele care execută o pedeapsă privativă de libertate, �n locuri de detenţie anume destinate, şi care mai au de executat cel mult 9 luni p�nă la ultima zi de executare a pedepsei.

����������� Prin adoptarea acestor măsuri, MMSSF are �n vedere, pe de o parte, perfecţionarea profesională continuă a persoanelor care şi-au �ntrerupt activitatea, astfel �nc�t, la reluarea acesteia, să-şi poată �ndeplini atribuţiile de serviciu, iar pe de altă parte, diversificarea competenţelor profesionale �n scopul facilitării integrării acestora pe piaţa muncii.

����������� Proiectul de act normativ stabileşte subvenţionarea, cu prioritate, a cheltuielilor efectuate de angajatorii care angajează, �n număr c�t mai mare, şomeri aparţin�nd unor categorii sociale greu �ncadrabile: femei, tineri cu v�rstă �ntre 16 - 25 de ani, persoane �n v�rstă de peste 45 de ani, şomeri de lungă durată, persoane cu handicap, persoane de etnie rromă sau persoane expuse riscului marginalizării sociale. Sumele vor fi acordate �n cadrul unor programe care au ca scop ocuparea temporară a forţei de muncă din r�ndul şomerilor.

De asemenea, MMSSF �şi propune să stimuleze angajatorii care �ncadrează �n muncă persoane din categoriile de v�rstă apropiate de pensionare. Concret, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, va fi acordată o sumă egală cu un salariu minim brut pe ţară, pe perioada �ncadrării, p�nă la �ndeplinirea condiţiilor de pensionare. Se realizează �n acest� mod prelungirea vieţii active a persoanelor care mai au 3 ani p�nă la �ndeplinirea condiţiilor pentru acordarea pensiei anticipate parţiale, pensiei anticipate sau a pensiei pentru limită de v�rstă.

Textul proiectului prevede acordarea, �n regim de gratuitate, a serviciilor de consultanţă şi asistenţă pentru �nceperea unei activităţi independente sau pentru iniţierea unei afaceri, persoanelor �n căutarea unui loc de muncă, precum şi studenţilor care solicită credite cu dob�ndă avantajoasă din bugetul asigurărilor pentru şomaj.